Con el propósito de fomentar la inclusión y la igualdad de oportunidades en el mundo empresarial, AVANZA Inclusión se ha destacado como un referente. Recientemente, participamos en el 2do Encuentro Empresarial Red Sur, realizado en la Municipalidad de Cerrillos.
El encuentro reunió a siete comunas del sector sur de la Región Metropolitana y a 30 empresas, con el objetivo de proporcionar herramientas y conocimiento relacionados con la Ley de Inclusión Laboral.
Paula Lobo, terapeuta ocupacional de la Oficina Municipal de Intermediación Laboral (OMIL) de Pedro Aguirre Cerda, enfatizó en la importancia de la participación de AVANZA: “les invitamos porque tienen los conocimientos necesarios para abordar a las empresas y proporcionarles herramientas valiosas para el proceso de reclutamiento y selección”.
Durante la actividad, se llevó a cabo la charla de Reclutamiento y Selección Inclusivo a cargo de Bryan Barraza, analista de reclutamiento de programas de inclusión de AVANZA, quien destacó el objetivo de esta instancia: “brindar a las empresas la oportunidad de aprender, compartir experiencias y adquirir estrategias efectivas para cultivar un entorno laboral más inclusivo”.
Por su parte, Camila Maripan, encargada de la OMIL de Pedro Aguirre Cerda, resaltó la importancia de estos espacios: “esta instancia permite aprender y empezar a eliminar los propios sesgos y prejuicios que existen, no solo con las personas con discapacidad, sino con todos los trabajadores en sí. Les sirve plenamente para comenzar a aprender y generar un cambio cultural, donde no solo integramos a personas con discapacidad, sino donde hay espacio para una diversidad de personas”.
Rosario Garrido, gestora de vínculos y redes inclusivas de AVANZA Inclusión, comentó que este encuentro fortalece el trabajo en red, y potencia el desarrollo territorial en materia de inclusión laboral.
Asimismo, la OMIL desempeña un rol fundamental al trabajar con las y los vecinos, brindando oportunidades laborales. Bajo esta misma línea, Rosario mencionó que “es muy beneficioso que las oficinas puedan trabajar de forma colaborativa para incentivar a las empresas de la zona a avanzar en este tema a través de capacitaciones, ferias laborales y más”.
Este tipo de instancias buscan incentivar a las empresas a comprometerse con la inclusión, eliminar barreras y fomentar las oportunidades laborales para personas en situación de discapacidad.
Si tienes interés en desarrollar este tipo de instancias en tu empresa, organización o comunidad, no dudes en contactarnos en contacto@avanzainclusion.cl